Aquí hay una realidad apabullante: NO EXISTE EL DERECHO RESERVADO DE ADMISION.
Si hay personas que no entran, se debe única y exclusivamente a factores psicosociales; no les atrae este foro, no encuentran motivaciones en él. Quiero decir que los argumentos esgrimidos de confrontación personal, de confundir debate con crítica (mirar sus acepciones), no me parecen nada sólidos.
Ni más ni menos competentes, solo sentimientos o respuestas emocionales es lo necesario para verter opiniones sobre cualquier tema (cada cual a su manera), que con algunas personas conectarán y con otras no. No existe ningún punto de vista capaz de convencer a todos por igual; lo que para algunas personas puede ser un gran acierto, para otras será el colmo de la barbaridad. Se explica no solo por la variedad de temperamentos, sino también por facetas culturales, edad, estado de ánimo, etc...ESO ES TODO.
Un chiste:
Cliente: - Quiero una docena de ostras frescas, frías, gruesas, abiertas, con limón, con pimienta…
El camarero: - Y… las quiere el señor con o sin perla.
Saludos,
J. Gala.
Si hay personas que no entran, se debe única y exclusivamente a factores psicosociales; no les atrae este foro, no encuentran motivaciones en él. Quiero decir que los argumentos esgrimidos de confrontación personal, de confundir debate con crítica (mirar sus acepciones), no me parecen nada sólidos.
Ni más ni menos competentes, solo sentimientos o respuestas emocionales es lo necesario para verter opiniones sobre cualquier tema (cada cual a su manera), que con algunas personas conectarán y con otras no. No existe ningún punto de vista capaz de convencer a todos por igual; lo que para algunas personas puede ser un gran acierto, para otras será el colmo de la barbaridad. Se explica no solo por la variedad de temperamentos, sino también por facetas culturales, edad, estado de ánimo, etc...ESO ES TODO.
Un chiste:
Cliente: - Quiero una docena de ostras frescas, frías, gruesas, abiertas, con limón, con pimienta…
El camarero: - Y… las quiere el señor con o sin perla.
Saludos,
J. Gala.