No me pongas a Yolanda como victima, por favor. Ella lo ha consentido durante muchos años y ni ella ni nadie ha dicho nada.
SUPUESTAMENTE las dos partes se han beneficiado de la situacion, uno por no contratar y la otra por cobrar en B y no declarar. Porque si tienes dos nominas Hacienda te clava pero bien aunque cobres 100 € en cada una.
Si las dos partes estaban conformes con la situacion, lo que ha pasado aqui es que una de las partes, en este caso el Ayuntamiento, se ha cansado de esta relacion, ... (ver texto completo)

muy buenas y eclipsadas noches que durmais bien

un saludo

Perdona si sientes que te falto al respeto, pero es que en tu intento de justificar lo que no es justificable escribes cosas muy raras.

Cuando preguntas por qué no lo denunció demuestras una alarmante falta de realismo y sentido común.

¿Te imaginas lo que hubiese ocurrido si ella lo denuncia? ¿No te lo imaginas?

Estás obcecado en querer demostrar: a) que la culpa la tiene la trabajadora por no denunciar; b) que por esa norma de no sé qué la ley, que esta tarde hablabas, al hacer una jornada ... (ver texto completo)

Y sigues faltando al respeto. El Ayuntamiento puede que tenga alguna responsabilidad, no lo se. Lo que tengo claro es que el trabajador ha consentido esta situación. Y te vuelvo a repetir, a ella le convenia esta situación.
No estoy obcecado con nada, la sangre te hierve para defender a la familia. Yo no tengo NADA en contra de Yolanda, al contrario la aprecio mucho, tu te tomas como ataques simples comentarios que he realizado para analizar la situacion.
Que puede tener responsabilidad el Ayuntamiento? ... (ver texto completo)

Como siempre faltando al respeto.
Y yo me pregunto: Esta trabajadora, según he leido por ahi llevaba 8 años en este trabajo no? En todo ese tiempo era ella consciente de que no tenía Seguridad Social? Por qué no lo denunció? Quizá le interesaba trabajar así? Tenía a su vez otros trabajos en otras empresas? Le interesaba cobrar en B? Le venía bien no declarar esos ingresos a Hacienda?
Simplemente son preguntas que cualquiera se puede hacer.
Marwen, sigues sin tener "EMPATISMO".
UN SALUDO

Perdona si sientes que te falto al respeto, pero es que en tu intento de justificar lo que no es justificable escribes cosas muy raras.

Cuando preguntas por qué no lo denunció demuestras una alarmante falta de realismo y sentido común.

¿Te imaginas lo que hubiese ocurrido si ella lo denuncia? ¿No te lo imaginas?

Estás obcecado en querer demostrar: a) que la culpa la tiene la trabajadora por no denunciar; b) que por esa norma de no sé qué la ley, que esta tarde hablabas, al hacer una jornada a tiempo parcial NO tiene derecho a estar dada de alta ni a contrato. Y que como no estaba dada de alta no tiene derecho a nada. Ni a liquidación, ni a indemnización, ni a nada de nada.

Pues no, amigo, aun en la hipótesis de que a ella le interesase, cualquier gestor, que sea normalito, sabe lo que tiene que hacer y sabe también que la ausencia de denuncia no exime al Ayuntamiento de sus obligaciones.

Lo vas pillando? Me temo que no.

Sls ... (ver texto completo)

DIOS MIO! Qué barbaridad. Dudo que sepas lo que escribes.

Es posible que el día 15 de junio de 2011 haya una persona que pueda DECIR esto?

Pero, a quién queréis engañar?

Parece mentira que, si no eres parte interesada, te prestes a publicar esto.

Deja de decir cosas raras porque lo que dices no aparece ni en la LEY DEL EMBUDO.
... (ver texto completo)

Como siempre faltando al respeto.
Y yo me pregunto: Esta trabajadora, según he leido por ahi llevaba 8 años en este trabajo no? En todo ese tiempo era ella consciente de que no tenía Seguridad Social? Por qué no lo denunció? Quizá le interesaba trabajar así? Tenía a su vez otros trabajos en otras empresas? Le interesaba cobrar en B? Le venía bien no declarar esos ingresos a Hacienda?
Simplemente son preguntas que cualquiera se puede hacer.
Marwen, sigues sin tener "EMPATISMO".
UN SALUDO

hola albardon ¿tienes algo que ver con alguin de la foto?

conozco muy bien a todas menos a la niña que no se quien es

un saludo

Creo que hay un numero de horas, no se si son 19 o 20 al mes que si no las superas no tienes que hacer contrato ni dar de alta en la S. S.
Pero vamos, esto deben solucionarlo los interesados, que son Ayuntamiento y trabajadora.

DIOS MIO! Qué barbaridad. Dudo que sepas lo que escribes.

Es posible que el día 15 de junio de 2011 haya una persona que pueda DECIR esto?

Pero, a quién queréis engañar?

Parece mentira que, si no eres parte interesada, te prestes a publicar esto.

Deja de decir cosas raras porque lo que dices no aparece ni en la LEY DEL EMBUDO.

Para que los cuenquines de buena fe opinen, te transcribo el Art. 100 de LA LEY GENERAL DE LA SEGURIDAS SOCIAL:

Artículo 100.- Afiliación, altas y bajas.

1. Los empresarios estarán obligados a solicitar la afiliación al sistema de la Seguridad Social de los trabajadores que ingresen a su servicio, así como a comunicar dicho ingreso y, en su caso, el cese en la empresa de tales trabajadores para que sean dados, respectivamente, de alta y de baja en el Régimen General.

Cada día estoy más convencido de la incapacidad que tenéis. ... (ver texto completo)

Creo que hay un numero de horas, no se si son 19 o 20 al mes que si no las superas no tienes que hacer contrato ni dar de alta en la S. S.
Pero vamos, esto deben solucionarlo los interesados, que son Ayuntamiento y trabajadora.

Buenos dias para todos y poneros a la sombra que hoy hace calor
feliz dia

haber, la iglesia del convento la ha restaurado (evencio, creo que se llama así, si no ya lo averigüo) que era el señor que tenia la fabrica de harinas de Abarca, y ahora, ha hecho en la iglesia del convento de Cuenca una sala de exposiciones permanente, yo me he acercado un par de veces, cuando estaban restaurando la iglesia y la verdad que es muy amable, si podeis acercaros un día.
pasad un feliz y caluroso día y esta noche no os perdais el eclipse de luna, que va a ser muy bonito sobre las 22:00

soy la hija, ayer, pregunté a mis padres, para asegurarme que fuiste tú el que estuviste el año pasado y cuando me lo confirmaron, dije, oye hay que contestar que al final si que vamos a ser parientes. un saludo de toda nuestra familia, si venis por cuenca algún día nos avisais y así podemos vernos hasta pronto

hoy he visto un cartel que anunciaba que en el combento de san bernardino en Cuenca hay una exposicion de pintura
pero quien lo tiene? vamos aclaranos esa duda

Buenas tardes MC DEL REY:
Muchas gracias por tu mensaje informativo sobre los libros de la cofradía de la muy bien dicho por tu parte, y la mía;"NUESTRA" Virgen del Carmen.
Ya le dije yo a este Chico, Donisio Tejero en el primer mensaje que le envié que cuando bajara al pueblo preguntaría, que es lo que pienso hacer cuando bajemos este verano.
Lo de que los tenía José Millaruelo Q. E. D. yo, ya lo sabía, pero de todas maneras gracias de nuevo por tu información.

Un fuerte abrazo para todos ... (ver texto completo)

Buenos días Emigrante, cuando estés en posesión de los libros me gustaría poder verlos, ya que yo también tengo curiosidad por mirar cuando se inscribieron mis abuelos, mis tíos y demás familia, porque de los pequeños (mis primos, mi hermano y yo) más o menos se cuando por lo que me han contado, pero lo de mi abuelo ya queda algo más lejos.
Un fuerte abrazo de todos nosotros

Buenos dias para todos y poneros a la sombra que hoy hace calor
feliz dia

buenisimos y calurosos dias para todos y como no un besazo kiroxa

un saludo

Buenos dias para todos y poneros a la sombra que hoy hace calor
feliz dia

Pero a ver, si la han echado de su trabajo, será por algo no? Seguro que hay algun motivo, lo más seguro es que haya sido porque no cumplia bien su trabajo. Ni marranada ni historias, Yolanda no creo que sea la primera ni la última a la que echan.
Vosotros, que teneis una empresa, no habeis prescindido nunca de algun trabajador?
Y que quede muy claro que NO tengo nada en contra de Yolanda.

y que pasa que si no estaba contento con su trabajo, no es capaz de hablar con ella? que ni la coge el tlf. aqui esta claro porque a sido. y que aun hay mas, que ya iran saliendo pa los que tanto le defendeis. y si en 8 años no a tenido quejas de yoli, porque ahora? ahora si que habra quejas. y si claro que se despide a gente, pero estar sin contrato 8 años es una espera demasiada larga, y se da la cara, no mandas a nadie. que quede claro