Negocios
Claves para saber si ya no cuenta de popularidad en su trabajo
En las empresas hay ciertas actitudes que pueden considerarse como indicadores en que ya ud. no es muy bien considerado en su trabajo.
Se contrata un trabajador a quien uds. debe instruirlo en el tipo de trabajo que ud. realiza, pues será un apoyo para ud.
Ya no se le considera para reuniones, para la toma de decisiones y tampoco se le informan, Anteriormente ud. era parte de estas reuniones y su opinión era considerada.
También se generan situaciones de sobre exigencia laboral de forma de motivarlo a que ud. renuncie.
Es bueno considerar la situación laboral en su región, hay que poner atención cuando los índices de desempleo aumentan sobre lo que es considerado normal.
Claves para saber si ya no cuenta de popularidad en su trabajo
En las empresas hay ciertas actitudes que pueden considerarse como indicadores en que ya ud. no es muy bien considerado en su trabajo.
Se contrata un trabajador a quien uds. debe instruirlo en el tipo de trabajo que ud. realiza, pues será un apoyo para ud.
Ya no se le considera para reuniones, para la toma de decisiones y tampoco se le informan, Anteriormente ud. era parte de estas reuniones y su opinión era considerada.
También se generan situaciones de sobre exigencia laboral de forma de motivarlo a que ud. renuncie.
Es bueno considerar la situación laboral en su región, hay que poner atención cuando los índices de desempleo aumentan sobre lo que es considerado normal.